Door

Medewerkers rekenen meer op thuiswerkvergoeding dan managers

De kijk van medewerkers en managers op hybride werken verschilt. Zo blijkt uit onderzoek van Owl Labs voor hun jaarlijkse […]

Lees meer

Door

Bijna helft werkgevers betaalt geen thuiswerkvergoeding

Een op de drie organisaties overweegt een thuiswerkvergoeding nu medewerkers door de coronacrisis veel of geheel thuiswerken. Bijna de helft […]

Lees meer